ATAPKOTA.COM, MEDAN — Wakil Gubernur Sumatera Utara Surya menegaskan pentingnya penguatan reformasi birokrasi melalui peningkatan kapasitas Aparatur Sipil Negara (ASN) guna memperkuat kualitas pelayanan publik dan tata kelola pemerintahan.
Hal itu disampaikan Surya saat membuka Pelatihan Kepemimpinan Nasional (PKN) Tingkat II Angkatan XII Tahun 2026 di Aula Raja Inal Siregar, Medan, Rabu, 20 Mei 2026.
Dalam arahannya, Surya meminta para peserta pelatihan menjadi motor penggerak perubahan di lingkungan kerja masing-masing, terutama dalam mendorong birokrasi yang profesional, adaptif terhadap perubahan, dan berorientasi pada pelayanan masyarakat.
“Kita ingin menghadirkan birokrasi yang profesional, melayani, adaptif terhadap perubahan, serta mampu mempercepat pembangunan daerah,” ujar Surya.
Menurutnya, Pemerintah Provinsi Sumatera Utara terus berupaya meningkatkan kualitas sumber daya manusia ASN melalui pengembangan kompetensi yang berkelanjutan sebagai bagian dari penguatan reformasi birokrasi.
Ia juga menekankan pentingnya penerapan nilai ASN BerAKHLAK dalam menjalankan tugas pemerintahan, mulai dari integritas, loyalitas, disiplin, profesionalisme, hingga orientasi pelayanan publik.
Surya menilai masyarakat saat ini menaruh harapan besar terhadap birokrasi yang mampu bekerja cepat, efektif, transparan, dan memberikan solusi terhadap persoalan publik.
Karena itu, ASN dituntut mampu menghadirkan pelayanan yang memberikan kepastian, kemudahan, serta meningkatkan kepercayaan masyarakat terhadap pemerintah.
Selain penguatan kapasitas individu, Surya juga meminta peserta PKN memanfaatkan pelatihan tersebut untuk memperluas jejaring kolaborasi dan membangun semangat perubahan yang berkelanjutan.
Ia berharap para peserta mampu melahirkan proyek perubahan yang implementatif, terukur, dan berdampak langsung terhadap peningkatan pelayanan publik serta percepatan pembangunan daerah.
Sementara itu, Deputi Bidang Penyelenggaraan Pengembangan Kapasitas ASN Lembaga Administrasi Negara (LAN) RI, Triwidodo Wahyu Utomo, menyoroti pentingnya kepemimpinan adaptif di tengah meningkatnya kompleksitas tantangan daerah.
Menurutnya, daerah saat ini menghadapi berbagai persoalan yang terjadi secara bersamaan, mulai dari krisis ekonomi, sosial, hingga tantangan kebencanaan.
Triwidodo mengatakan kemampuan daerah dalam pulih cepat pascabencana kini menjadi salah satu indikator penting dalam mendukung daya saing dan tata kelola pemerintahan.
“Penanggulangan bencana tidak bisa dilakukan satu instansi saja. Dibutuhkan kolaborasi lintas sektor tanpa ego sektoral,” ujarnya.
Ia menegaskan pemimpin di semua tingkatan harus memiliki kesiapsiagaan, empati, dan kemampuan membangun solidaritas dalam menghadapi situasi darurat.
“Pemimpin harus siap menghadapi ketidakpastian dan bekerja dalam satu tim untuk melindungi masyarakat,” tegas Triwidodo.
Kepala Badan Pengembangan Sumber Daya Manusia (BPSDM) Sumut Agustinus Panjaitan mengatakan pelatihan tersebut bertujuan memperkuat kompetensi kepemimpinan strategis ASN yang sedang atau akan menduduki Jabatan Pimpinan Tinggi Pratama.
Menurutnya, peserta diharapkan mampu memimpin perubahan, membangun sinergi lintas sektor, dan menghadirkan kebijakan inovatif yang berdampak pada peningkatan pelayanan publik.
Agustinus menjelaskan, pelatihan diikuti 49 peserta yang berasal dari berbagai instansi, di antaranya Kejaksaan Agung, Pemerintah Provinsi Sumut, Pemerintah Kabupaten Pasaman Barat, Kabupaten Kepahiang, serta sejumlah kabupaten dan kota di Sumatera Utara.
Kegiatan tersebut berlangsung mulai 20 Mei hingga 25 September 2026 dengan metode blended learning yang memadukan pembelajaran mandiri, kelas virtual, dan pembelajaran tatap muka.
Turut hadir dalam kegiatan itu Penjabat Sekretaris Daerah Provinsi Sumut Sulaiman Harahap, jajaran organisasi perangkat daerah Pemprov Sumut, pejabat struktural, serta widyaiswara BPSDM Sumut. (AP/red)
